피플라이프 텔레마케팅(T/M)사원들은 고수익 연봉자입니다 (기본급 170만원, 신입 입사 가능)

안녕하세요

피플라이프의 본사 직할 리쿠르팅 매니저

김용훈입니다

​

​

피플라이프는 보험대리점(GA)입니다

보험대리점은 삼성, 교보, 한화와 같은

보험회사(원수사 혹은 전속사)와 계약을

맺고 그 회사의 보험상품을 대리해서

판매하는 회사입니다

말 그대로 보험을 대리해서 판매하는

보험대리점인 것이죠

​

특히 피플라이프는 법인영업에 특화가

되어 있어 오늘날 대한민국의

보험대리점(GA)업계에서 상위를 차지

할 수 있었습니다

​

법인영업이란 중소기업의 CEO들을

대상으로 하는 영업을 의미합니다

​

​

오늘은 당사의 텔레마케팅 사원(T/M)에

관하여 말씀드리려 하는데 법인영업부문이

꼭 필요하기에 서두를 법인영업으로

꺼냈습니다

​

우리의 법인영업 설계사님들에게 법인영업을

할 수 있게끔 도움을 주시는 분들이 바로

섭외팀 텔레마케팅 사원들이기 때문입니다

​

즉, 섭외팀 사원들이 중소기업과 약속을

잡고 그 잡은 약속(DB)을 법인영업

설계사님들에게 배부하여 계약을

이끌어 내는 중요한 역할을 합니다

​

 

최근 당사의 법인영업설계사님들의 인원이

대폭 늘어남에 따라 섭외팀 사원들의 충원이

불가피한 실정입니다

이에 섭외팀 사원들의 처우도 개선이 되어

성과급도 더 높아졌습니다

​

사무실은 서울 이수역에 있으니 수도권에

계신 분들만 지원이 가능하겠습니다

신입사원도 교육을 통해서 입사하실 수

있습니다

​

T/M 경력자분들 우대하며 남녀 노소

구분없이 선발 합니다

성과 수당을 받으려면 설계사코드가

있어야 하니 현재 설계사 여러분들도

환영합니다

​

​

급여 조건을 말씀드리면

기본급은 170만원이며 (1년 후 180만원)

이 기본급은 실적과 상관 없이 무조건

드리는 금액입니다

​

그리고 건수 수당이 있습니다

건수 수당은 건수의 숫자에 따라 건당

15,000원에서 25,000원이 지급됩니다

​

그리고 성과수당이 있는데 이 성과수당은

내가 제공한 DB로 설계사들이 계약 체결시

환산보험료의 60%가 내게로 오는 것을

말합니다 꽤 큰 금액입니다

​

예를 들어 이번 달 하루에 3건씩 약속

건수를 잡아 총 60건을 잡았는데 그 중

500만원 짜리 종신계약이 나왔다면

기본급 170만원 + 건수 수당

(60* 25,000원 = 1,500,000원)

+ 성과급 (정기 종신 500만원 계약시

환산 900만원이라 치면

성과급 540만원)

​

그럼 총 급여가

기본급 170만원 + 건수 수당 150만원

+ 성과급 540만원 = 860만원이 됩니다

여기서 계약이 한 달에 몇 건 나올 수

도 있는 것이고 건수를 더 잡을 수도 있습니다

물론 반대의 경우도 있습니다

​

계약이 한 달에 몇 건이 나온다면 금방 월

급여가 1천 ~2천 만원이 넘게 됩니다

그래서 피플라이프의 텔레마케팅 사원들은

고액 연봉자가 많습니다

​

​

결코 과장된 것이 아니며 현실 있는 그대로

말씀 드린 겁니다

물론 처음에는 건수를 잡기 쉽지 않겠죠

그러나 교육을 통하여 차츰 요령이 생기고

계약이 늘어나면 안정된 직장임을 알 수

있을 겁니다

​

많은 분들이 지원하셔서 같은 식구가 됐으면

좋겠습니다

​

급여 외 복지 제도는 퇴직금 적립제가 있어서

1년에 180만원씩 적립됩니다

점심시간은 1시간 30분이며 오후에

휴게시간(간식)도 주어집니다

조기퇴근제도 시행으로 1주일에 2~3일은

조기 퇴근할 수 있습니다

출 퇴근시간은 9시 ~ 18시까지입니다

​

그 외 궁금한 사항은 항시 문의 주세요

​

휴일이나 늦은 밤에도 전화 상담 환영합니다

부담없이 전화 주세요

감사합니다

​

​

피플라이프 리쿠르팅 매니저 김용훈

010-4149-1626

070)4698-8859 (내선 8859)

​